À propos de Shift Society
Shift Society est née d’un constat : trop de sorties d’entreprise sont encore abordées dans l’urgence, la confusion ou l’isolement, alors qu’elles engagent durablement la suite d’un parcours professionnel.
Rupture conventionnelle, départ négocié, transition professionnelle …
Ces moments de bascule nécessitent méthode, discernement et accompagnement, bien au-delà des seules considérations administratives ou juridiques.
Une expertise construite au cœur des organisations
Fondatrice de Shift Society, Tamara Diagne est ancienne HR Business Partner issue du secteur du conseil.
Elle a accompagné pendant plus de quinze ans des managers, cadres et directions dans des contextes de transformation, de tension et de décisions sensibles, au plus près des enjeux humains et organisationnels.
Cette expérience lui a permis de développer une lecture fine des rapports de force, des mécanismes RH internes et des conditions réelles dans lesquelles se décident les sorties d’entreprise.
Un accompagnement stratégique des sorties d’entreprise
Shift Society n’est ni un cabinet d’avocats, ni une structure de coaching.
C’est un cabinet de conseil RH spécialisé dans les sorties d’entreprise sensibles, lorsque les enjeux humains, financiers et professionnels nécessitent un pilotage structuré et une vision d’ensemble.
L’approche repose sur une articulation claire entre stratégie RH, compréhension des contraintes de l’entreprise et accompagnement du collaborateur tout au long du processus.
Une approche exigeante, humaine et structurée
Lorsque la situation l’exige, Shift Society s’appuie sur un réseau de partenaires spécialisés (avocats en droit du travail, psychologues du travail, cabinets d’outplacement individuel), sélectionnés et coordonnés pour sécuriser certaines phases du processus.
L’objectif n’est pas de multiplier les intervenants, mais d’apporter le bon niveau d’expertise, au bon moment.
À qui s’adresse Shift Society
Shift Society s’adresse principalement aux cadres, managers et collaborateurs confrontés à une sortie d’entreprise engageante, lorsque les décisions à prendre ont un impact durable sur la trajectoire professionnelle.
Les situations simples ou les démarches purement administratives ne relèvent pas de ce type d’accompagnement.
Préparer la suite avec lucidité
L’ambition de Shift Society est de permettre à chaque personne accompagnée de traverser une sortie d’entreprise avec clarté, cohérence et responsabilité.
Non pas pour « réussir une rupture », mais pour inscrire ce moment dans une trajectoire professionnelle réfléchie et assumée.